旦《海王》上映,一个一线動作男星的咖位是铁定跑不掉的.

这样强大的艺人阵容,就算纵横华娱圈多年的小狐狸杨密也是有着不小的压力,不过她还是当着总经理叶无道跟人事部经理红姐的面,把自己的构想说了出来,希望能得到他们的支持.

叶无道跟红姐并没有第一时间回复,而是看向了热吧跟那扎这两个明面上的老板娘,以及大力这个老板助理,看她们三个3是怎么想的.

站在公司的经营角度,杨密的建议还是很靠谱的,也确实是有这必要,华娱圈很多艺人的经营思路本身就存在问题,之前那是供不应求,要是供过于求,塔尖的大明星没之前那么容易赚钱,原本赚钱的模式发生了根本性的改变,那现在这样的人员结构问题确实很大.

大力:“刚才大家已经是报过数了,11个签约艺人,除开你们自己不算,你们身边各自的经纪团队加在一起竟然是超过了五百人500,这是什么一个概念已经占到了公司总部这边在职员工的40%以上了,这合理吗我知道,工资很多都是你们自己在承担,公司只需要承担最基础的那部分底薪跟绩效奖励,可这样是不行的,这本身就没有什么意义.

助理真需要那么多保镖真的是随时随地都需要摄影师,图师就真不能共用还有编剧用得到两三个那么多还每个都需要我们是家专业公司,规模跟配置都称得上是整个行业中最齐全最顶尖的,有必要像之前那样小孩子过家家走小作坊生产模式吗我个人觉得精简合并势在必行.”

单独来看一个大明星背后团队三五十人,,貌似很合理,可是十来个明星加在一起超过五百人500,这就太过夸张了,释本相可是什么人都没有,徐晋江现在也不算很多人,赵今麦跟小超越有一些但也不多,那几个姐字辈才是真正的大头.

其中最有牌面最夸张的自然是热吧跟那扎她们两个,每一个差不多是有七十左右的团队,光是造型师化妆师设计师这类重叠度很高的七七八八加在一起就有两位,就问你怕不怕也正因为她们两个背后的团队最庞大,养的人最多,加上她们身份特莂,所以她们的表态很重要.

杨密这时候是再次发声道:“我自己就是明星出身,跟你们是同行,还式你们中间一些人的前辈,我对于你们是非常的理解.

但你们现在不是自己开工作室,而是影视公司的签约艺人,所以我觉得精简一下进行人员优化把最合适最有必要的进行保留就可以了,其他的可以暂时合并进他们能真正发挥作用的技术部门,你们觉得呢现在你们可以表态了,同意我的改革建议就举右手,不同意的举左手,你们谁赞成谁反对”

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