陆菁菁深吸一口气，强压心中的怒火：“重新弄一份化验单，要多长的时间？”

“老板，因为这些材料比较敏感，所以都是层层把关，重新弄一份的话，至少要半个月。可是我们这边根本就等不了半个月，那么长的时间。”助理站在一边分析。

海关不愿放货，她这边的客户也不愿意宽限时间，这根本就是一个死局。

“这次负责原材料的人是谁？”陆菁菁问。

下面一片寂静，谁都没有说话。

见他们都不回答，陆菁菁更加的生气：“发了吗？我问这次的原材料是谁在负责？”

旁边助理扭捏了好一会儿，才开口：“老板，是李雪。”

“人呢？她负责的她现在人在哪里？”找到负责的人了解到详细的过程，才好想办法解决这次的事情。

“老板，李雪在上周就已经辞职了。”

“你们都是干什么吃的？人在上周就离职了，你们现在都没有一个人接手吗？就这样给我等着，我请你们来做什么的，我请你们来这里坐着玩的吗？去把人事部的给我叫过来。”陆菁菁是又气又急，这段时间他把心思都放在孩子身上，没想到底下的人就敢做出这等欺上瞒下的事情。

现在几千万的单子在那儿等着，如果做不成的话公司要赔将近上亿的资金，到时候就和破产没有区别了。

助理赶紧去把人事部的经理叫来。

人事经理竟然看到会议室里面坐着这么多人，特别是陆菁菁脸上显而易见的怒容，他就知道出事了。

“老板，这是？”公司运转上出了问题应该行政部和公司运营的问题，怎么会牵扯到他人事部呢？

“负责这次在s国原材料进出的上周李雪离职了，你可有给市场部和运营部那边安排新的人手过去？”

“……老板，这个职位不好招人，我已经把条件已经开得很好了，只不过一直都没有招到人。”人事部经理冷汗立刻就留下来了，没想到问题出在这里，可是眼下他又找不到好的理由来解释，只能说没有找到人。

“不要给我找借口，你可知道，因为这个你选离职没有及时安排人手补上，给公司带来了多大的损失吗？现在几千万的订单在那儿摆着呢，若不及时完成公司的赔上亿，这个责任是你来抗，还是谁来抗？”

“老板，这不关我的事啊，人家不愿意到这里来工作，我也不能把刀架在人家脖子上让人家来呀。”人事经理一听到那么大的数额，居然要压在自己一个人身上彻底慌了。

“你作为公司的人事部经理，在人员跟不上来的时候不知道调用吗？明明知道这件事情牵扯盛大，你却让他在那儿空着，这本就是你的责任。”说完女左起身，看着运营部的和市场部的经理：“我不管你们用什么办法，一定要在三天之内给我解决这件事情，若是解决不了，你们就全部给我滚蛋。”

这群人平时勾心斗角就算了，居然在这么大的事情上也敢给他推卸责任。

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