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翟小帅看着桌上的钱，又看看二下，微微一笑。

你们一人拿500，这样以后每月1号，我给你们1000元，至于这个钱的用途了，你们平时跟同事们多走动走动，请他们喝个水，吃个早餐，送点小礼物啥的都行，关系处好了，让他们在公司或部门发生了重大事情的时候及时告诉你们一声；当然，是工作就有烦恼，你们也可以拿这个钱自己小聚吃饭，但不管你们怎么花就只有这么多，花完了花超了，就没有了，明白吗？

二人一起惊讶的张张嘴，迟疑着没有动，翟小帅又补充了一句。

你们看，今天市府合作成功这么大的事，居然没人通知我和欧阳，虽然我们是刚来公司，无论是他们还当以前觉得这个办公室是空的，还是没有适应遗忘了，或者其它无论什么原因，这种情况都不能再发生，我们不能成为孤家寡人，明白吗？

二个听后似有所悟，一起点了点头，然后分别收起了钱，翟小帅又接着道。

这同时说明我们的人手太少，欧阳跟人事部一起尽快搭建完成总经办一组。

是的，翟总。

好了，你们接着汇报。

翟总，我先接着汇报吧，细化方案中涉及工装，名牌，安保，马夹，门禁，通道施工，高管通道施工，不过由于时间问题，开业前只能完成工装，名牌，安保，其它要等开业后逐步到位；现在推进情况如下：

工装：预计今天完成所有员工的身体数据测量。

名牌：昨天欧阳助理已经审核了方案并签订了合同，目前已经在制作，嗯，董事们的名牌欧阳助理在处理。

安保：下午刚考察五家，不过人员素质太差，目前没有发现合适的，这个有点紧迫。

张彩云说完看向翟小帅，翟小帅看着细化方案，思考了一会，然后看向她。

你是怎么判断人员素质好不好的？

我主要是看他们工作时站姿或行走姿态是否标准，精神面貌好不好，对待来往人员的态度是否礼貌。

嗯，不错，这些确实可以看出安保人员的综合素质。这样细化方案安保块我找专业人士看看，至于安保公司我问问看，你也按你的计划进行。

好的，我的汇报完了，那我先出去了，我还要安排给刚开完会回来的同事们测量身体数据。

去吧，可以忙，但不能乱。

看到张彩云离开，欧阳慧开始汇报自己的工作。

翟总，目前我的工作如下：

1商业计划书：已经收集了董事们，市府，高校的意见，正在进行整理完善。

2签约及庆典协助：董事长和总经理董事会上特别交待让翟总你参与审核与合作方的合同细节，并让我协助总经理助理落实开业庆典人员名单，安排的是市府人员的变动联络协调。我们刚回来，还没有去对接。

3董事名牌：我已经让珠宝店提供了设计方案，正在等董事们确认，确认后可立即安排加工。

目前就是这些。

行，我知道，嗯，公司开业庆典可不可以邀请私人朋友？

董事会成员，副总及上，可以邀请私人朋友。

那行，给我留二桌位置，然后拿对应数量的邀请函给我。

好的，我一会就拿给你。

行，你去忙吧。
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