的方案,不需要继续下去.

“栗娜,把公司部上的管理层高管全部叫道隔壁的会议室,聊聊公司高层配股的事,我下个月事情很多,可能不公司,就先把这些事敲定下来吧,另外等会先拿份正式员工的合同给大力,我对她很满意,她可以正式跟我们签约.”

现在已经是快要七月份了,诸葛大力自然也就顺理成章:的毕业,如果李斯特不满意那她自然要去找工作或者读研去其他公司实习,李斯特这边既然满意那他自然要跟大力签署正式合同,因为她等:会也是有股权奖励的.

栗娜听到这个消息的时候是一脸的激動,终于是盼到这一天了,看来自己的好日子是真的要来了.

栗娜在处理完大力的合同之后,是把公司高层全部都叫到了隔壁的会议室开会,八个8部门主管,两大高管,外加李斯特身边的“一秘两助”

是全都过来了,同行还有作为公司门面的几个艺人,其中就有热吧跟娜扎她们两个正牌女友.

原本李斯特是打算等7月中旬的《神奇女侠》成功上映之后再进行第一次的股权分配,但他下个月有事.

,要去玩他的《南韩攻略》,那就提前一个月,反正大致方案跟比例他已经是有数了.

李斯特的底线是在上市前手中持有75%的投票权,达到绝对控股的水平,本身的股份他其实也不是太过追求,想要把市值坐上去规模做大,创始人家族不可能掌握太多的股份,只需要牢牢掌握控制权就可以了.

所以后面真要上市,李斯特也会把影业弄成票模式,他手里的票数超过一半,跟管理层加在一起可以超过75%,股份的话最终是保留在35%以上就可以了.

这是影业这边的第一次高层管理层配股,自然是非常的重要,李斯特是把一直有合作的权璟律师事务所的高级合伙人罗宾跟另外一个王牌律师何塞都给找了过来当公证人.

何塞这时候是一脸羡慕的看着曾经的同事,还是生的漂亮占便宜,今天过后栗娜只怕就是传说中的十亿富婆了.

“%.

按:现在一千亿美元的市值计算,这笔股份差不多是价值20亿美元,也就是140亿人民币,这是我拿出来的第一批配给管理层的股权激励.

栗娜你把公司去年的盈利分红跟财务报表给大家都先念上一遍,还有今年上半年截至目前为止的数据,先让大家心里有个底,免得说我小气,只舍得区区2%.”

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